Se trata de un 6 por ciento en mayo y 4 por ciento en julio respecto de los haberes vigentes al mes de marzo.
El gobierno de la provincia de Buenos Aires, cumpliendo sus compromisos aún en un contexto de dificultad financiera provocada por las políticas del gobierno nacional, ofertó a los gremios que nuclean a las y los trabajadores de la ley 10430y docentes dos nuevos tramos de aumento salarial de 6 por ciento en mayo y 4 por ciento en julio, respecto de los haberes vigentes al mes de marzo.
El acuerdo incluye el compromiso de reapertura de las negociaciones en agosto. Las y los representantes de la ley 10430 aceptaron la propuesta, mientras que las y los representantes docentes la pusieron a consideración de las bases y posteriormente la aceptaron.
Aún en el complejo contexto fiscal que atraviesa la provincia de Buenos Aires, continuidad del iniciado en 2024 producto del recorte de transferencias no automáticas por parte del gobierno nacional, y profundizado por la caída de la recaudación debido a la recesión y a decisiones unilaterales de la administración central que atentan contra la coparticipación y generan incertidumbre a las provincias, el gobierno provincial mantiene su compromiso con la calidad de las condiciones laborales de sus trabajadores y trabajadoras.
Estuvieron presentes, por el Ministerio de Economía, el subsecretario de Coordinación Económica y Estadística, Nicolás Todesca; y la directora de Economía Laboral del Sector Público, Gisela Swaels; por el Ministerio de Trabajo, la jefa de Gabinete, Cecilia Cecchini; y el director de Negociación Colectiva, Juan Pablo Lorenzo; por la Dirección General de Cultura y Educación, el subsecretario de Administración y Recursos Humanos, Diego Turkenich; y por la Secretaría General, la subsecretaria de Gestión y Empleo Público, Verónica Ferraris.
