A partir de junio se implementará un primer incremento por un 10 por ciento y durante el segundo semestre se sumará el aumento restante. La suba salarial acordada supera el tope de salario fijado por el gobierno de la provincia de Buenos Aires, en torno del 15 por ciento.

El Municipio de San Fernando, a través del Departamento Ejecutivo, otorgará un aumento a los empleados de la Comuna de más del 20 por ciento, a aplicarse en dos tramos, 10 por ciento en junio y el resto durante el segundo semestre.

El incremento salarial es mayor al tope que fijó el gobierno provincial en torno al 15 por ciento, al cual adhirieron unos 80 municipios bonaerenses. Otros distritos, en general de distinto signo político que la administración bonaerense, le dieron a los municipales cifras superiores a ese monto.